EDUCATEUR SPECIALISE H/F

Nous recherchons un Éducateur spécialisé ou Moniteur éducateur (H/F) pour une structure du secteur de la protection de l'enfance dans le cadre d’un remplacement de congé maternité.

Le poste est à pourvoir en CDD à temps plein, avec une prise de poste rapide et un retour de la titulaire prévu le 1er septembre.

Vous interviendrez au sein d’un service d’accueil de jour administratif et judiciaire (AJJ / AJA), accompagnant des adolescents dans le cadre de mesures de protection de l’enfance.

Intégré(e) à une équipe éducative composée de 5 éducateurs spécialisés, vous travaillerez en binôme avec un éducateur référent, afin de proposer un accompagnement éducatif individualisé.

Vos principales missions :

• Accompagner les jeunes dans leur parcours éducatif, social et personnel

• Mettre en place et suivre les projets éducatifs individualisés

• Participer aux actions éducatives collectives et aux temps d’accompagnement du quotidien

• Travailler en lien avec les partenaires (familles, institutions, professionnels du secteur social)

• Contribuer à la réflexion d’équipe et aux réunions pluridisciplinaires

Organisation du travail :

• Temps plein

• Du lundi au vendredi – 9h à 17h

Nous recherchons un professionnel (h/f) pouvant s’inscrire dans une dynamique éducative auprès d’adolescents.

Diplômes :

• Diplôme d’État d’Éducateur spécialisé (DEES) ou de Moniteur éducateur (DEME)

Savoir-être attendus :

• Posture éducative sécurisante et bienveillante

• Capacité à créer une relation de confiance avec des adolescents

• Sens de l’écoute et de l’observation

• Patience, stabilité et capacité à prendre du recul dans les situations éducatives

• Esprit d’équipe et sens du collectif

Savoir-faire professionnels :

• Capacité à construire un accompagnement éducatif individualisé

• Aptitude à travailler en binôme et en équipe pluridisciplinaire

• Capacité à mobiliser les jeunes autour d’activités éducatives et de projets

• Qualités rédactionnelles pour le suivi des situations et les écrits professionnels

• Capacité à s’inscrire dans un travail partenarial

• Intérêt marqué pour le travail auprès d’adolescents dans le champ de la protection de l’enfance

• Capacité à travailler en binôme et au sein d’une équipe éducative

• Sens de l’écoute, capacité d’adaptation et posture éducative structurante

Conditions

• CDD – remplacement congé maternité jusque septembre 2026

• Poste basé à Thonon-les-Bains

• Convention collective 1966 avec reprise d’ancienneté possible selon profil

• Permis B obligatoire